デザイン、開発、革新的な商品のデリバリーに情熱を持つ他の社員と共に働くことはインスピレーションにもなります。

Nidhi Addanki
プロダクト・ディレクター, New York

ディールロジックは、書籍、新技術へのアクセス、オンラインのコース、社内外での研修、ワークショップ、カンファレンスなど非常に多くの学習機会を提供しています。リクエストすればその様な機会がすぐ手に入ります。

Gergö Wilder
商品アーキテクチャ責任者, Budapest

優秀で協力的な人材で構成されたブタペスト・オフィスの良い雰囲気が、本当に気に入っています。期待以上のサービスを提供すると、経営陣は努力を認めてくれます。

Tamás Varga
リージョナル・リサーチ・マネージャー, Budapest

ディールロジックの採用指針は、謙遜に基づく部分が大きいのです。その価値体系では、知性と正直さが尊重されます。

Issariya Udomritkul
シニアクライアント・リレーションシップ・マネージャー, London

以前は大規模なグローバルの銀行で勤務していました。小規模な企業で働く大きな利点は全体像を明確に把握でき、会社全体がどのように変化し前進しているかを身をもって感じられることです。

Patricia Warrick
顧客カバレッジ・エグゼキュティブ, London

この会社が顧客対応を非常に重視している点、そして顧客からも様々なことが学べる点が、私は気に入っています。

Darren Yip
リレーションシップ・チーム・共同マネージャー, New York

キャリア全体を通し、ディールロジックは非常に自由で多くの支援を提供してくれました。これまで、私は様々な研修コース、ワークショップ、その他の学習機会を活用してきました。

Alvin Cheung
シニア技術アカウント担当マネージャー, Hong Kong

ディールロジックでは、毎日、新しいことを学べます。私は、オープンでフレンドリーな環境の中で働くことを楽しんでいます。

Helen Sun
リージョナル・リサーチ・マネージャー, Hong Kong